Come organizzare giochi per un team building?
Cosa stai per scoprire...
5 motivi per fare un Escape Room in azienda
Un team building, un seminario, un afterwork (dopolavoro), un reclutamento o addirittura un’integrazione di nuovi dipendenti… E se optaste per la migliore attività del momento? Un Escape Room pronto per essere giocato nei vostri locali!
È un’attività di team building originale con molteplici benefici! Vi presentiamo i 5 vantaggi principali, ma prima definiamo questo concetto innovativo e di successo.
I. Escape Room cosa è?
Un Escape Room è un gioco di fuga a grandezza naturale che vi trasporta in un mondo a vostra scelta. Grazie a un Game Master e a un’ambientazione straordinaria, discernere la realtà dalla finzione può risultare confuso… 😉
Questo concetto innovativo mescola condivisione, emozioni e riflessione e invita a superare se stessi con la risoluzione di enigmi e puzzle in meno di un’ora. È una pratica sociale che si è fortemente sviluppata negli ultimi anni e continua a sedurre le aziende. Sopra di tutto, sono giochi da fare in gruppo!
Un Escape Room al chiuso è fantastico, ma spesso presenta alcuni inconvenienti:
- Costo elevato (circa 25 euro/persona)
- Richiede organizzazione
- Costretti a viaggiare in gruppo
- Le squadre giocano separatamente
Se il vostro obiettivo è creare o rafforzare la coesione della squadra, questo può essere un ostacolo. Avete un budget ridotto e volete fare un Escape Room con i vostri colleghi? Abbiamo la soluzione!
II. Che cos’è un Escape Kit?
Il concetto di Escape Room è stato totalmente ripensato per offrire un’esperienza originale e divertente, ovunque e in qualsiasi momento, grazie ai kit Escape Rooms pronti da stampare.
Il principio è lo stesso di un classico gioco di fuga, basta risolvere gli enigmi per completare la missione in meno di 60 minuti.
Come funziona? Scegliete la vostra avventura tra tutti i nostri scenari!
Riceverete un’e-mail con tutto il necessario per trasformare una sala riunioni o un open space in un vero e proprio Escape Room per un’ora.
Il kit è completo e comprende una guida all’installazione, fogli di puzzle, una playlist dedicata al tema, un conto alla rovescia e accessori per una maggiore immersione e molti altri elementi…
Grazie ai nostri kit, trasformate il vostro locale in una scena del crimine! Pochi minuti per stampare, installare e siete pronti a giocare! Facile e veloce, ideale per una buona organizzazione. 😉
I vantaggi di un Escape Kit?
- Numero illimitato di giocatori
- 75% in meno rispetto a un evento al chiuso
- Kit completo pronto da stampare
- Riutilizzabile a piacere
- Può essere giocato ovunque si voglia
E se proponeste questa divertente attività ai vostri dipendenti per un team building, un seminario o qualsiasi altra attività aziendale?
L’Escape Room è un vero e proprio strumento di gestione, scoprite i suoi vantaggi!
III. I 5 vantaggi di un Escape Room
1. Rompere il ghiaccio
Cosa c’è di meglio di un gioco per rompere il ghiaccio tra i vostri dipendenti? Giochi di team building per adulti! Il gioco li incoraggia a comunicare tra loro e quindi a conoscersi. All’inizio, a metà o alla fine dell’anno, l’organizzazione di un’attività di team building come l’Escape Room consente di creare o rafforzare i legami tra i dipendenti. È un modo eccellente d’integrare i nuovi dipendenti per conoscersi, poiché lo scambio e la comunicazione sono essenziali durante la sessione.
Scegliete uno scenario che favorisca lo scambio e che sia di gradimento, come il nostro cluedo vivente. Vestiti con le loro tute rosse e armati dei loro sorrisi, saranno determinati a mettere a segno insieme il colpo del secolo! Rafforzamento della complicità e del legame garantito 😉
2. Rafforzare la comunicazione e la collaborazione
In un Escape Room verranno mobilitate le competenze di tutti e si dovrà imparare a lavorare insieme per raggiungere l’obiettivo, perché come dice il proverbio: “da soli si va più veloci, insieme si va più lontano”.
L’ascolto reciproco e la collaborazione per risolvere gli enigmi nel tempo stabilito saranno quindi essenziali.
Questo tipo di attività rafforza la comunicazione tra i dipendenti.
A questo punto, infatti, non c’è più alcuna questione di gerarchia, ma sono richieste solo le capacità e le qualità di ciascuno!
Inoltre, la motivazione di ognuno è sviluppata dal senso di appartenenza e aumenta il desiderio di servire il gruppo per raggiungere l’obiettivo comune.
Un Escape Room aziendale permette di vivere un’esperienza comune in modo conviviale che creerà ricordi per tutti e arricchirà le discussioni durante la riunione in mensa! Si vanteranno di aver riuscito a essere dei detective 😉
Risparmiate tempo con i nostri Escape Room pronti sa stampare!
30 minuti d’installazione, 1 ora di gioco, soddisfatti o rimborsati
3. Valorizzazione delle capacità e delle competenze
Durante una sessione di gioco, si fa appello alle abilità e alle qualità dei giocatori. Devono analizzare gli indizi per risolvere gli enigmi, il che richiede capacità analitiche e li fa riflettere.
Ci sono, ad esempio, rompicapi basati su calcoli matematici in cui alcuni saranno probabilmente più a loro agio di altri.
Il tempo limite di 60 minuti li spinge a impegnarsi rapidamente e collettivamente. Il limite di tempo può causare stress, ma il sostegno reciproco all’interno del gruppo permetterà di gestire le emozioni. La solidarietà è la chiave!
D’altra parte, il contesto permette a ogni giocatore di contribuire in base alle proprie capacità e incoraggia il pensiero collettivo per raggiungere l’obiettivo. L’Escape Room consente di sviluppare le capacità e le qualità di ciascun dipendente.
Infatti, ogni persona rivelerà di più della sua personalità e delle sue capacità. È un’occasione per osservare i vostri colleghi e scoprire qualcosa in più su di loro, potreste rimanere piacevolmente sorpresi!
Si saprà quindi quali competenze possiede ogni persona, il che può aiutare il manager a gestire i suoi team e ad assegnare loro i progetti che gli corrispondono e a motivarli.
4. Rafforzare la coesione e unire il gruppo
Comunicazione, riflessione, gestione dello stress, leadership, emozioni… Durante un Escape Room, i giocatori devono procedere insieme per risolvere gli enigmi. Lo spirito di squadra è d’obbligo!
L’organizzazione di un Escape Room per i vostri dipendenti promuove una buona atmosfera e rafforza i legami sul lavoro. Questo motiva indirettamente i dipendenti e rafforza la coesione del team.
Questa coesione, che viene favorita durante una sessione di gioco, è una delle ragioni principali del successo degli Escape Room nelle aziende.
Formare squadre da 3 a 6 persone e invitate i diversi reparti a sfidarsi formando dei gruppi. 😉
I venditori potrebbero competere con i responsabili della comunicazione!
Chi sarà il primo a fermare il ladro gentiluomo in meno di un’ora?
5. Migliorare il marchio del responsabile
Prima di tutto, che cos’è un employer brand? È l’immagine di un’azienda, trasmessa dai suoi dipendenti e dai potenziali candidati. Se l’immagine della vostra azienda è quella di un ottimo posto di lavoro, con una cultura e dei valori forti, attirerete i candidati e fidelizzerete i vostri dipendenti.
Oggi il benessere dei lavoratori e l’immagine aziendale non devono più essere trascurati, poiché contribuiscono alla motivazione e all’impegno, favorendo così il successo della vostra azienda.
Un’immagine positiva è favorita dai dipendenti che possono diventare ambasciatori del vostro marchio. Per questo è importante il riconoscimento dei vostri team e l’interesse per il loro benessere. Questo è uno dei passi verso il successo aziendale!
Che ne dite di un’attività divertente per i vostri dipendenti per aumentare la loro motivazione?
Questo tipo di attività innovativa e originale non è solo per le startup (start up), pensateci ancora 😉
È un’opportunità per dimostrare che seguite le tendenze e che pensate ai vostri team e ai futuri dipendenti. (Gli afterwork/dopolavoro sono così apprezzati!)
Inoltre, migliorerete anche il vostro employer brand, poiché i dipendenti avranno un’immagine positiva grazie all’ambiente di lavoro, un’immagine che trasmetteranno al mondo esterno.
Potreste anche essere avvicinati da candidati attratti dai vostri valori e dalla vostra cultura aziendale!
È quindi un’attività di team building ideale per i vostri team e per il reclutamento o la formazione dei vostri nuovi dipendenti.
Un gioco di fuga a grandezza naturale all’interno del vostro locale è quindi un’attività originale per qualsiasi tipo di evento!
Volete rafforzare lo spirito di squadra, sviluppare la motivazione dei dipendenti, sviluppare l’intelligenza collettiva o anche integrare nuovi dipendenti? Organizzate un Escape Room nella vostra sede!
Avete domande? Saremo lieti di rispondere per aiutarvi nella ricerca di un’animazione. Contattateci qui sotto!
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By Catalina
